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	Commentaires sur : Indemnités journalières en cas de maladie (hors AT/MP)	</title>
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		Par : Réponse		</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Réponse]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 16 Nov 2024 02:16:51 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Pour un arrêt maladie ordinaire, la CPAM applique un délai de carence de 3 jours avant le versement des IJ. Il faut justifier de 150 heures de travail sur 3 mois ou d’un montant de cotisations suffisant. Les IJ représentent 50 % du salaire journalier de base dès le 4e jour, puis 66,66 % après 30 jours si vous avez 3 enfants à charge. Un complément employeur peut exister, selon le Code du travail (maintien de salaire après 1 an d’ancienneté) ou la convention collective. La durée maximale d’indemnisation est de 360 jours sur 3 ans, sauf en ALD (Affection Longue Durée).]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Pour un arrêt maladie ordinaire, la CPAM applique un délai de carence de 3 jours avant le versement des IJ. Il faut justifier de 150 heures de travail sur 3 mois ou d’un montant de cotisations suffisant. Les IJ représentent 50 % du salaire journalier de base dès le 4e jour, puis 66,66 % après 30 jours si vous avez 3 enfants à charge. Un complément employeur peut exister, selon le Code du travail (maintien de salaire après 1 an d’ancienneté) ou la convention collective. La durée maximale d’indemnisation est de 360 jours sur 3 ans, sauf en ALD (Affection Longue Durée).</p>
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