date de la réponse: 17.12.2024
Le droit français ne rend pas obligatoire de certification linguistique (ex. TOEIC, DELF) pour l’exercice d’une profession, sauf secteurs très spécifiques (ex. diplomatie, profs de langues). En revanche, les employeurs peuvent exiger un niveau de langue prouvé, et donc demander un certificat. Pour le DELF (français), c’est plutôt pour les étrangers voulant prouver leur niveau. Pour l’anglais, le TOEIC/TOEFL peuvent être exigés lors d’un recrutement, mais c’est une pratique contractuelle, pas une loi. Attention à la discrimination si la langue n’est pas objectivement liée au poste. Les certifications privées ne sont pas contrôlées par l’État, elles sont reconnues par le marché. En cas de falsification d’un certificat, c’est un faux susceptible de sanctions.